Differimento del giorno di riposo settimanaleInquadramentoIl lavoratore ha diritto ogni sette giorni a un periodo di riposo di almeno ventiquattro ore consecutive, di regola in coincidenza con la domenica, da cumulare con le ore di riposo giornaliero. Il differimento del giorno di fruizione del riposo settimanale quando sussistano specifiche esigenze imprenditoriali non vìola il diritto – inderogabile e irrinunciabile – del lavoratore a fruire di un periodo di riposo settimanale. Il suddetto periodo di riposo è ‘calcolato come media in un periodo non superiore a quattordici giorni' ( a cura di Aurora Mamprin). FormulaCarta intestata della Società Al lavoratore/alla lavoratrice .... Luogo e data Oggetto: Differimento del giorno di riposo settimanale Esigenze aziendali eccezionali impongono lo svolgimento dell'attività lavorativa nella giornata di...., durante la quale Lei avrebbe dovuto fruire del riposo settimanale. In tale giornata Le è richiesto di svolgere la prestazione dalle ore .... alle ore ..., in modo che il riposo settimanale goduto non sarà inferiore a 24 ore consecutive, come stabilito dall'art. 9, c. 1 del D.Lgs. 8 aprile 2003, n. 66. L'attività prestata durante il riposo settimanale sarà compensata con la maggiorazione retributiva prevista dal CCNL ... applicato. Firma del datore di lavoro ... |
