Pubblicato in G.U. il decreto con nuove regole sul contemperamento tra vita familiare e professionale

E' stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 176 del 29 luglio 2022, il decreto legislativo 30 giugno 2022, n. 105 (Attuazione della direttiva UE 2019/1158 relativa all'equilibrio tra attivita' professionale e vita familiare per i genitori e i prestatori di assistenza) che introduce nuove tutele in materia di congedo di paternità obbligatorio.

Il decreto n. 105/22 modifica alcune disposizioni contenute nel decreto legislativo 151/2001 e introduce nuove regole per il diritto all'indennità di maternità in favore delle lavoratrici autonome e delle libere professioniste, anche per gli eventuali periodi di astensione anticipata per gravidanza a rischio.

Viene inoltre incrementata di un mese la durata complessiva del diritto al congedo parentale spettante al genitore solo.

Infine è stata prevista la priorità di accesso allo smart working per le lavoratrici e i lavoratori con figli di età inferiore a 12 anni.

Fonte: ilgiuslavorista