Si desidera sapere cosa prevede la legge in materia di godimento delle ferie e quali siano le conseguenze per il datore di lavoro che non verifichi l'effettiva fruizione delle stesse da parte dei lavoratori.

Si vuole sapere se è sempre possibile la stipulazione di contratti a tempo determinato o se vi siano casi in cui la legge lo vieta.

Si desidera sapere di quali tutele goda il lavoratore a tempo determinato in caso di malattia.

Una recente normativa prevede un apposito regime di aiuto finalizzato a promuovere la nascita e lo sviluppo di società cooperative di piccola e media dimensione. Si desidera sapere quali società possano essere ammesse...

La Legge di Stabilità 2015 ha previsto un esonero contributivo per le assunzioni a tempo indeterminato. Quali sono i requisiti per accedere all'agevolazione e qual è la sua durata?

Si desidera conoscere quali siano gli obblighi del datore di lavoro e del lavoratore nel caso di lavoro a domicilio e se il lavoratore possa avere più committenti.

Se un datore di lavoro non intende occuparsi direttamente degli adempimenti in materia di lavoro (Libro unico, Uniemens) quali soggetti può legittimamente delegare?

Si chiede di conoscere quale sia la disciplina da applicare per la determinazione del reddito di lavoro dipendente in caso di lavoratore italiano operante all'estero.

Si desidera avere chiarimenti in materia di contratti di solidarietà per le aziende soggette alla CIGS, dopo le recenti modifiche al D.M. n. 46448/2009.

Si vuole sapere se sia possibile avvalersi occasionalmente del lavoro di giovani in età scolare in agricoltura e, in caso affermativo, secondo quali modalità.